{"id":19776,"date":"2023-03-17T14:47:58","date_gmt":"2023-03-17T17:47:58","guid":{"rendered":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/?p=19776"},"modified":"2023-03-17T14:47:58","modified_gmt":"2023-03-17T17:47:58","slug":"gp-apresenta-politica-admissional-e-programa-de-endomarketing","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/gp-apresenta-politica-admissional-e-programa-de-endomarketing\/","title":{"rendered":"GP apresenta pol\u00edtica admissional e programa de endomarketing"},"content":{"rendered":"

Na ter\u00e7a-feira, 14\/03, o setor de Gest\u00e3o de Pessoas (GP) apresentou, aos coordenadores da Cooperativa, a pol\u00edtica do processo admissional<\/strong>, que foi reformulada de acordo com as a\u00e7\u00f5es propostas no Conex\u00e3o CERTAJA.<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

“O diferencial \u00e9 a retomada do treinamento introdut\u00f3rio, que existia em outro formato e que estava em stand-by<\/em>. N\u00f3s o reformulamos para que o novo funcion\u00e1rio entre e conhe\u00e7a a Cooperativa”, explica Marina Fazenda. No treinamento, s\u00e3o apresentados as rotinas e os processos que envolvem o colaborador e o setor de Gest\u00e3o de Pessoas.<\/p>\n

A pol\u00edtica do processo admissional traz uma novidade: o coordenador da \u00e1rea do novo colaborador ser\u00e1 respons\u00e1vel por\u00a0 indicar com quais setores o contratado deve ter contato, para que possa desempenhar suas fun\u00e7\u00f5es adequadamente, e o setor de Gest\u00e3o de Pessoas organizar\u00e1 a agenda de integra\u00e7\u00e3o, conforme a solicita\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

“Dessa forma, o funcion\u00e1rio n\u00e3o entra na sua atividade sem ter o conhecimento do fluxo do processo. Ele entra executando seu trabalho, mas ciente do impacto disso nos outros setores – e do impacto dos outros setores na fun\u00e7\u00e3o que exerce”, explica Andr\u00e9ia Cruz, coordenadora do GP.<\/p>\n

O setor de Gest\u00e3o de Pessoas tamb\u00e9m apresentou o programa de endomarketing, cujo prop\u00f3sito \u00e9 <\/span>atrair, envolver e reter pessoas<\/b> na Cooperativa. Este foi criado pelo GP, SESMA, com contribui\u00e7\u00f5es da CIPA e apoio do setor Comercial e Marketing, para o desenvolvimento das a\u00e7\u00f5es.
\n<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Na ter\u00e7a-feira, 14\/03, o setor de Gest\u00e3o de Pessoas (GP) apresentou, aos coordenadores da Cooperativa, a pol\u00edtica do processo admissional, que foi reformulada de acordo com as a\u00e7\u00f5es propostas no Conex\u00e3o CERTAJA. “O diferencial \u00e9 a retomada do treinamento introdut\u00f3rio, que existia em outro formato e que estava em stand-by. N\u00f3s o reformulamos para que … Continue lendo “GP apresenta pol\u00edtica admissional e programa de endomarketing”<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uag_custom_page_level_css":"","footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[550],"tags":[13],"class_list":["post-19776","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-edicao-802","tag-aconteceu"],"uagb_featured_image_src":{"full":false,"thumbnail":false,"medium":false,"medium_large":false,"large":false,"1536x1536":false,"2048x2048":false,"post-thumbnail":false},"uagb_author_info":{"display_name":"Cristiane Lautert","author_link":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/author\/cristiane\/"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"Na ter\u00e7a-feira, 14\/03, o setor de Gest\u00e3o de Pessoas (GP) apresentou, aos coordenadores da Cooperativa, a pol\u00edtica do processo admissional, que foi reformulada de acordo com as a\u00e7\u00f5es propostas no Conex\u00e3o CERTAJA. “O diferencial \u00e9 a retomada do treinamento introdut\u00f3rio, que existia em outro formato e que estava em stand-by. N\u00f3s o reformulamos para que…","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19776","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=19776"}],"version-history":[{"count":10,"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19776\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":19818,"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19776\/revisions\/19818"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=19776"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=19776"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=19776"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}