{"id":23625,"date":"2023-12-29T14:39:57","date_gmt":"2023-12-29T17:39:57","guid":{"rendered":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/?p=23625"},"modified":"2023-12-29T14:39:58","modified_gmt":"2023-12-29T17:39:58","slug":"regulamento-interno-e-norma-de-conduta","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/regulamento-interno-e-norma-de-conduta\/","title":{"rendered":"Regulamento interno e norma de conduta"},"content":{"rendered":"\n<p>No dia 27 de novembro, mesmo dia em que a Pol\u00edtica de preven\u00e7\u00e3o ao ass\u00e9dio foi divulgada aos colaboradores, tamb\u00e9m foi apresentado o <strong>Regulamento Interno e norma de conduta<\/strong> dos funcion\u00e1rios da CERTAJA Energia. O regulamento, revisado pelo setor de Gest\u00e3o de Pessoas e aprovado pela dire\u00e7\u00e3o, entrou em vigor na data de apresenta\u00e7\u00e3o.<br><\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-uagb-image aligncenter uagb-block-1d461ade wp-block-uagb-image--layout-default wp-block-uagb-image--effect-static wp-block-uagb-image--align-center\"><figure class=\"wp-block-uagb-image__figure\"><img decoding=\"async\" srcset=\"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/RI.png ,https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/RI.png 780w, https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/RI.png 360w\" sizes=\"auto, (max-width: 480px) 150px\" src=\"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/RI.png\" alt=\"\" class=\"uag-image-23626\" width=\"527\" height=\"751\" title=\"\" loading=\"lazy\"\/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p><br>&#8220;\u00c9 atrav\u00e9s do regulamento que o empregador estabelece direitos e obriga\u00e7\u00f5es aos colaboradores que lhe prestam servi\u00e7os, de maneira clara e objetiva, sempre de acordo com a atividade da empresa, estabelecendo prazo para entrega de atestados m\u00e9dicos, restri\u00e7\u00e3o ao uso de celulares, obrigatoriedade do uso de crach\u00e1, penalidades, por exemplo&#8221;, explica <strong>Maria de F\u00e1tima Silva Hassen<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Muito mais que um simples documento, o regulamento dever\u00e1 nortear todas as conex\u00f5es profissionais e ser reflexo de nossas condutas, contribuindo para um ambiente \u00e9tico e harmonioso. O arquivo est\u00e1 dispon\u00edvel na Intranet, em \u2018Regulamento e pol\u00edticas de RH\u2019.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>No dia 27 de novembro, mesmo dia em que a Pol\u00edtica de preven\u00e7\u00e3o ao ass\u00e9dio foi divulgada aos colaboradores, tamb\u00e9m foi apresentado o Regulamento Interno e norma de conduta dos funcion\u00e1rios da CERTAJA Energia. O regulamento, revisado pelo setor de Gest\u00e3o de Pessoas e aprovado pela dire\u00e7\u00e3o, entrou em vigor na data de apresenta\u00e7\u00e3o. &#8220;\u00c9 &hellip; <a href=\"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/regulamento-interno-e-norma-de-conduta\/\" class=\"more-link\">Continue lendo<span class=\"screen-reader-text\"> &#8220;Regulamento interno e norma de conduta&#8221;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uag_custom_page_level_css":"","footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[584],"tags":[13],"class_list":["post-23625","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-edicao-835","tag-aconteceu"],"uagb_featured_image_src":{"full":false,"thumbnail":false,"medium":false,"medium_large":false,"large":false,"1536x1536":false,"2048x2048":false,"post-thumbnail":false},"uagb_author_info":{"display_name":"Cristiane Lautert","author_link":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/author\/cristiane\/"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"No dia 27 de novembro, mesmo dia em que a Pol\u00edtica de preven\u00e7\u00e3o ao ass\u00e9dio foi divulgada aos colaboradores, tamb\u00e9m foi apresentado o Regulamento Interno e norma de conduta dos funcion\u00e1rios da CERTAJA Energia. O regulamento, revisado pelo setor de Gest\u00e3o de Pessoas e aprovado pela dire\u00e7\u00e3o, entrou em vigor na data de apresenta\u00e7\u00e3o. &#8220;\u00c9&hellip;","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23625","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=23625"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23625\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":23671,"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23625\/revisions\/23671"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=23625"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=23625"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certaja.com.br\/fiqueligado\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=23625"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}