Com o objetivo de garantir um ambiente de trabalho respeitoso, seguro e acolhedor, a CERTAJA Energia mantém uma Política de Prevenção ao Assédio. O documento estabelece diretrizes claras sobre condutas inadequadas e reafirma o compromisso institucional com o bem-estar de seus colaboradores.
Entre as ações nessa área, destaca-se a possibilidade de denúncia anônima. Os colaboradores podem registrar situações que envolvam assédio diretamente no Portal RH, sem a necessidade de login, o que assegura o sigilo e a confidencialidade da informação.
“Com medidas como essa, a CERTAJA Energia reafirma que prevenção e escuta responsável caminham junta, promovendo um ambiente onde o respeito é prioridade”, destaca o gerente administrativo, João Ederson Pacheco.