Autor: Fique Ligado

Um passo importante para fortalecer o protagonismo feminino dentro do cooperativismo foi dado nesta quarta-feira, 11 de junho, com a realização do 1º Encontro do Comitê CERTAJA Mulher, promovido no auditório da CERTAJA Energia.

O encontro reuniu participantes para um momento de integração, conhecimento e alinhamento sobre os objetivos da iniciativa, que busca incentivar a participação das mulheres em espaços de liderança, gestão, empreendedorismo e atuação social, contribuindo para o desenvolvimento pessoal e profissional das integrantes e para o fortalecimento do cooperativismo.

Durante a programação, as participantes conheceram mais sobre a história, a missão, os valores e os princípios da cooperativa, além dos programas sociais desenvolvidos pela CERTAJA Energia e das ações voltadas ao desenvolvimento de pessoas. Também foram apresentadas as capacitações que farão parte da trajetória do Comitê, bem como o cronograma de atividades previstas para os próximos meses.

O encontro contou ainda com momentos de integração e um tour guiado pelas instalações da cooperativa, reforçando o sentimento de pertencimento e o compromisso coletivo com a construção de novas oportunidades para as mulheres.

O Comitê CERTAJA Mulher nasce como um espaço de aprendizado, troca de experiências e crescimento, fortalecendo a participação feminina e ampliando o impacto positivo do cooperativismo nas comunidades.

O gerente de Distribuição, Mateus May, o analista de Engenharia, Thalis Ferrazza, e o coordenador de Engenharia e Operação, Geison Quadros, representaram a CERTAJA Energia no Congresso de Inovação na Distribuição de Energia Elétrica (CIDE), realizado nos dias 10 e 11 de junho, em São Paulo.

Durante o evento, foram apresentados temas alinhados aos desafios e oportunidades do setor, como o uso da inteligência artificial em processos operacionais e administrativos, a implantação de medidores inteligentes, tecnologias para aumentar a resiliência das redes elétricas e soluções inovadoras para o manejo da vegetação próxima às redes de distribuição.

Além de acompanhar cases de grandes distribuidoras do país, os representantes da cooperativa tiveram a oportunidade de conhecer novas tecnologias, fortalecer o relacionamento com fornecedores e ampliar o networking com profissionais do setor, identificando soluções que poderão contribuir para a inovação e a melhoria contínua dos serviços prestados pela CERTAJA Energia.

A CERTAJA Energia, em parceria com o SENAR-RS e o Sindicato Rural de Taquari, promoveu, de 9 a 12 de junho, o curso “Artesanato – Material Reciclável“.

A capacitação, realizada nas dependências da Prefeitura, foi conduzida pela pedagoga Gabriela Martins Kaufmann, e teve como foco o reaproveitamento de materiais que seriam descartados, transformando-os em peças artesanais por meio de técnicas criativas e sustentáveis.

Além de incentivar a consciência ambiental, a atividade proporcionou aos participantes a oportunidade de desenvolver novas habilidades, agregando valor a materiais recicláveis e estimulando novas possibilidades de geração de renda.

A CERTAJA Energia iniciou um ciclo de visitas institucionais às prefeituras e Câmaras de Vereadores dos municípios de sua área de atuação. A proposta é estreitar o relacionamento com os representantes do poder público, ouvir demandas locais e buscar oportunidades de parceria que contribuam para o desenvolvimento das comunidades.

Em Tabaí, a visita ocorreu no dia 10 de junho. Na oportunidade, o vice-presidente, Ederson Madruga, e a coordenadora do setor de Relacionamento com o Cooperado, Deise Araújo, reuniram-se com o prefeito, Anderson de Azevedo Vargas, o presidente da Câmara de Vereadores, Milton Alves, e o vereador Alexsandro Cardoso.

Moradores da localidade de Passo Fundo, em Triunfo, participaram de uma reunião para tratar da viabilidade de implantação da rede de energia elétrica em um loteamento da comunidade.

O encontro contou com a presença do vereador Milton Antônio Isidoro da Silva, do assessor Thiago Viana da Silva, da direção da CERTAJA Energia e de 18 interessados no projeto. A reunião foi realizada em uma propriedade disponibilizada pelo vereador, que atuou na articulação do encontro.

Durante a reunião, foram apresentadas e discutidas alternativas para viabilizar o investimento necessário à execução da obra, por meio de uma parceria entre a CERTAJA Energia e a comunidade.

A partir do entendimento construído entre as partes, foi possível avançar nas negociações, criando as condições para que a instalação da energia elétrica no loteamento seja realizada em breve.

Os participantes do Programa Aprendiz Cooperativo do Campo vivenciaram, no dia 08 de junho, mais um momento de aprendizado voltado à formação cooperativista.

Durante o módulo de Cooperativismo, eles tiveram a oportunidade de aprofundar seus conhecimentos sobre os valores e a essência do cooperativismo por meio das experiências compartilhadas por profissionais da CERTAJA Energia.

A atividade foi conduzida pela professora Fátima Hassen, que convidou os colaboradores Deise Ferreira de Araújo e Geison Bittencourt Quadros para participarem do encontro. Deise abordou os princípios cooperativistas, destacando sua importância para a identidade e atuação da cooperativa.

Já Geison compartilhou sua trajetória profissional na CERTAJA, relatando desde seu ingresso como Jovem Aprendiz até sua atuação como coordenador do setor de Engenharia e Operação.

“Foram momentos de muito aprendizado, inspiração e troca de experiências, demonstrando, na prática, os valores do cooperativismo e as oportunidades de crescimento e desenvolvimento que a cooperativa proporciona”, destaca a coordenadora do setor de Gestão de Pessoas, Shana Ribeiro.

DEPOIMENTO

A CERTAJA Energia promoveu uma ação de embelezamento da Praça Santo Antônio, no dia 04 de junho. A iniciativa, alusiva ao Dia C – Dia de Cooperar, teve como objetivo tornar o ambiente mais bonito e acolhedor para a comunidade, ao mesmo tempo em que proporcionou um momento de integração, cooperação e descontração entre os participantes.

Confira a galeria:

Os colaboradores Roger Schosler Gomes e Diecson Dorneles, juntamente com representantes de cooperativas coirmãs, participaram de uma visita técnica ao Centro de Treinamento da Celesc, no dia 02 de junho. A concessionária é responsável pelo atendimento de aproximadamente 92% do mercado consumidor de energia elétrica de Santa Catarina, abrangendo mais de 3,4 milhões de unidades consumidoras.

Durante a programação, foram apresentados aspectos relacionados à estrutura operacional da concessionária, seus processos de capacitação e desenvolvimento de profissionais, bem como as práticas adotadas para o fortalecimento da cultura de segurança, confiabilidade operacional e excelência na prestação dos serviços de distribuição de energia elétrica.

Um dos principais destaques nos recursos utilizados nos treinamentos práticos foi a demonstração do sistema de treinamento por Realidade Virtual (VR), ferramenta que possibilita a simulação de cenários operacionais com elevado grau de realismo.

A nova edição do Jornal Certajano começou a ser distribuída aos cooperados no início deste mês. Nela você confere a implantação da rede trifásica em Linha Brasil, no município de Paverama, uma matéria especial sobre intercooperação, a formatura dos participantes do Programa Aprendiz Cooperativo do Campo e muito mais!

A nossa colega Fernanda Porto Aguiar foi a modelo da vez nas redes sociais da cooperativa!

O programa INOVA+ segue avançando na CERTAJA Energia, fortalecendo a participação dos colaboradores e transformando ideias em melhorias para o dia a dia. Os resultados alcançados demonstram o fortalecimento da cultura de inovação e o crescimento do engajamento interno.

Ideias implementadas

Entre as ideias já implementadas está o Alerta de Reserva de Veículos, proposta por Francisco José Sardo Pintão. O responsável pela implantação foi Michael Goularte Lima. A iniciativa consiste em um sistema de alerta automático enviado por e-mail ao responsável pela reserva do veículo, permitindo confirmação antecipada e melhor organização da frota.

Entre os benefícios percebidos estão a maior organização das reservas, a redução de conflitos de agenda, o melhor aproveitamento dos veículos e a automatização da comunicação.

Outra ação implantada foi o Apoio Digital nas Reuniões de Núcleo, ideia de Leonardo Vasconcelos Ojeda. A responsável pela implantação foi Deise Ferreira de Araújo.

A iniciativa disponibiliza uma estrutura móvel com internet via Starlink e notebook para apoio durante as reuniões de Núcleo. A solução proporciona maior agilidade no atendimento, melhor identificação das demandas dos cooperados e possibilidade de retorno mais rápido.

Pesquisa interna

O programa também realizou uma pesquisa interna, cujos resultados reforçam a importância de manter uma comunicação contínua sobre as ideias apresentadas, as implantações realizadas e a evolução das iniciativas.

Próximos passos:
• Estimular a importância da implementação de ideias junto aos coordenadores;
• Melhorar a comunicação do andamento das iniciativas;
• Estimular novas participações no INOVA+;
• Reforçar ativações e engajamento interno;
• Revisar percepção dos critérios e incentivos.

“Cada sugestão enviada representa uma oportunidade de aprimorar processos, fortalecer a cooperativa e gerar mais valor aos cooperados. O convite permanece aberto para que os colaboradores continuem participando do INOVA+, contribuindo com ideias que possam transformar a rotina da CERTAJA Energia”, destaca Nathália Dutra.

O vice-presidente da CERTAJA Energia, Ederson Madruga, foi palestrante no evento Zonal CLERTIC 2026 — Confederación Latinoamericana y Caribeña de Energía, Telecomunicaciones Rurales y Tecnologías de la Información y la Comunicación —, realizado nos dias 28 e 29 de maio, em Lima, no Peru.

Madruga palestrou sobre a energia elétrica no Brasil, compartilhando experiências e perspectivas relacionadas ao setor energético e ao papel das cooperativas.

O evento teve como tema “Conectividade e energia saudável para todos” e reuniu lideranças e representantes de diferentes países para debater conectividade, energia e desenvolvimento.

Integraram a comitiva da Fecoergs representantes da CERTAJA Energia, Coopernorte e Certel, e o superintendente José Zordan.

Entre os dias 27 e 28 de maio, o curso “Derivados da mandioca” foi realizado em Triunfo, reunindo participantes na casa da cooperada Zulmira Oliveira, em uma ação promovida em parceria entre a CERTAJA Energia, o Sindicato Rural de Triunfo e o SENAR-RS. A capacitação foi conduzida pela nutricionista Tamiris Camargo.

Entre os dias 18 e 22 de maio, o colaborador Anderson Quadros participou do curso P3 – Introdução à Proteção de Sistemas Elétricos, promovido pela Universidade SEL, instituição de treinamento da Schweitzer Engineering Laboratories (SEL).

Durante o curso, realizado em Salvador, Bahia, foram abordados temas fundamentais para o desenvolvimento, parametrização e coordenação das proteções dos sistemas elétricos, buscando o equilíbrio entre segurança, confiabilidade e seletividade operacional.

DEPOIMENTO

A CERTAJA Energia concluiu, no dia 6 de abril, a instalação da solução de internet via Starlink em todas as equipes móveis aptas da área de Distribuição. A iniciativa representa um avanço em inovação, confiabilidade e comunicação operacional, ampliando a autonomia das equipes em campo e a agilidade no atendimento aos cooperados.

O projeto foi inicialmente idealizado pelo ex-colaborador Marcos Andrade e, posteriormente, recebeu apoio da Direção e da gerência de Distribuição para sua implementação. O investimento realizado superou R$ 155 mil e contemplou as 31 equipes móveis.

Com a nova estrutura, as equipes passaram a contar com acesso à internet praticamente em qualquer situação, o que trouxe melhorias significativas para a comunicação e para a utilização do COD-RT, aplicativo utilizado na interação com os serviços e com o Centro de Operações (COD).

Coordenador do setor de Engenharia e Operação, Geison Bittencourt Quadros destaca que a solução trouxe impactos especialmente em regiões com baixa cobertura de sinal de celular, como Barão do Triunfo e Cerro Grande do Sul, onde as equipes frequentemente enfrentavam dificuldades de contato e, em alguns casos, precisavam se deslocar por vários quilômetros para conseguir comunicação.

“Com a implementação da Starlink, houve ganho em segurança, redução de custos operacionais e mais agilidade no restabelecimento da energia aos cooperados“, ressalta.

Além dos benefícios operacionais, a CERTAJA Energia também registrou redução nos custos mensais de conectividade. O valor, que inicialmente era de aproximadamente R$ 1 mil por equipe, atualmente está abaixo de R$ 400 mensais por unidade móvel.

DEPOIMENTO

A CERTAJA Energia participou, no dia 28 de maio, do Matchmaking Caldeira, realizado no Instituto Caldeira. A iniciativa promove rodadas de conexão entre startups e lideranças de inovação de médias e grandes empresas, aproximando organizações e soluções voltadas ao desenvolvimento de novos projetos e oportunidades.

Durante o evento, startups convidadas apresentaram soluções e dialogaram diretamente com as organizações participantes, explorando possibilidades de colaboração, inovação e desenvolvimento conjunto.

O desafio lançado pela CERTAJA Energia foi:

“Como ampliar a capacidade de inspeção e atualização contínua das informações da rede de distribuição de energia, de forma automatizada e escalável, gerando inteligência operacional para reduzir perdas, aumentar a previsibilidade e otimizar a atuação das equipes de campo?”

O vereador de Triunfo, Milton Antônio Isidoro da Silva, e o assessor, Thiago Viana da Silva, estiveram na CERTAJA Energia, no dia 28 de maio, para uma reunião com o presidente Renato Pereira Martins, a coordenadora de Relacionamento com o Cooperado, Deise Ferreira de Araújo, e o gerente de Distribuição, Mateus May.

O encontro teve como pauta a análise da viabilidade de atendimento a famílias de um loteamento na localidade de Passo Fundo, em Triunfo. Durante a reunião, foram discutidas alternativas para viabilizar o investimento necessário à execução do projeto, por meio de uma parceria entre a cooperativa e a comunidade.

A turma do programa Aprendiz Cooperativo do Campo vivenciou uma experiência de aprendizado e integração durante uma visita dirigida ao Centro Administrativo de Taquari, realizada no dia 27 de maio.

O grupo conheceu os setores da administração pública e recebeu explicações sobre as atividades desenvolvidas em cada área, ampliando a compreensão sobre o funcionamento dos serviços prestados à comunidade.

A ação integrou o Módulo Cidadania e Trabalho, ministrado pela professora Silvana Pereira, proporcionando uma vivência prática relacionada ao mercado de trabalho, à cidadania e à importância de cada setor na gestão pública.

A programação foi encerrada no gabinete do prefeito, com a entrega de certificados de participação. Após a visita, os jovens participaram de um piquenique na Lagoa Armênia, em um momento de troca de experiências e compartilhamento das percepções vivenciadas no dia.

Confira o vídeo: